Program de formare profesionala in industrii culturale si creative, la nivel national

Platforma independentă Formare Culturală lansează un program complex de formare pentru lucrătorii culturali din diferite sectoare creative românești, cu sesiuni și module online și offline în orașele București, Timișoara, Iași, Cluj, Sibiu, Arad, Oradea și Brașov. Programul este dedicat atât artiștilor și autorilor cât și managerilor culturali și antreprenorilor creativi din România și se desfășoară pe durata a doi ani. Pentru acest an, în contextul socio-economic și medical actual dificil, organizatorii prioritizează instrumentele de lucru digitale și metodologiile online.

Din luna mai 2020 platforma Formare Culturală a început pregătirea unor instrumente de lucru pentru dezvoltarea specifică de competențe și abilități ale profesioniștilor din industriile culturale și creative, acestea fiind:
·         tutoriale online pe teme precum finanțări nerambursabile pentru proiecte culturale, legislație pentru artiști și operatori culturali sau marketing cultural online
·         traininguri interdisciplinare pe teme precum dezvoltarea audiențelor sau inovația în proiectele culturale (cum ar fi netnografie, social listening, influencer marketing, UX în cultură)
·         cursuri acreditate de curator, expert finanțări și competențe antreprenoriale în culturăla București, Iași și Timișoara
·         workshopuri de mentorat și mastermind pentru comunitățile creative din Iași, Cluj, Sibiu, Arad, Oradea și Brașov

De asemenea, Formare Culturală va facilita și încuraja dialogul public și profesional prin:
·         dezbateri culturale cu experți din România și Liechtenstein
·         oportunități de networking cultural pentru profesioniști și antreprenori culturali

Pentru 2021 pregătește producerea celui de-al patrulea volum din publicația „Noii industriași, creativii”, carte care centralizează studii de caz, exemple de bune practici dar și cercetări teoretice în sectorul cultural extins, la nivel local și regional.

Programul de formare oferă un mix de sesiuni și module de formare culturală, cu formate diferite alese pentru fiecare tip de instrument de învățare, astfel construit încât să răspundă nevoilor specifice ale lucrătorilor în industrii culturale și creative din România. 
Conform unor studii și barometre urmărite de experții Formare Culturală, acestea sunt inegal distribuite, atât la nivel calitativ și cantitativ cât și teritorial. 
În plus, de-a lungul programului participanții vor putea beneficia de expertiza agenției de consultanță și comunicare culturală Alexa Ritter Kommunikations und Kulturmanagement din Liechtenstein, partener principal al programului de formare.

Programul de formare va debuta luna viitoare cu tutoriale în spațiul online iar în toamna acestui an cu traininguri interdisciplinare și specializate, dezbateri culturale, evenimente de networking cultural pentru profesioniști în București și Iași. Echipa de proiect rămâne atentă la contextul socio-economic și medical actual, pregătind în paralel și variantele digitale ale instrumentelor de învățare propuse inițial a avea loc cu interacțiune directă.

Online și rețele
www.FormareCulturala.ro 
www.direct-c.formareculturala.ro  
training@formareculturala.ro 
www.facebook.com/FormareCulturala 
www.facebook.com/groups/480190968702353 
www.linkedin.com/company/formare-culturala 

Programul de formare profesională în cultură dezvoltat și implementat prin platforma Formare Culturală este derulat de Asociația PostModernism Museum și face parte din proiectele „Formare Culturală Aplicată”, co-finanțat de Administrația Fondului Cultural Național și „Dezvoltarea de Inițiative Regionale pentru Educație și Cultură prin Transfer de Cunoștințe”, implementat în perioada mai 2020 - aprilie 2022 cu sprijinul Granturilor SEE 2014-2021, în cadrul Programului RO-CULTURA (contract nr. RO-CULTURA-A2-16/2020/28.04.2020), în parteneriat cu Alexa Ritter Kommunikations und Kulturmanagement din Liechtenstein.
///
Despre Formare Culturală
Platforma independentă Formare Culturală a fost inițiată în 2012 și a început în 2013 cu traininguri de formare în sectoare culturale și creative, continuând cu sesiuni de consultanță și întâlniri de networking cultural, singulare în peisajul cultural creativ. Din 2016 lansează volume din cartea „Noii industriași creativii”, incluzând studii, opinii, cercetări în industrii culturale și creative. 2017 a adus un modul nou de cursuri (traininguri pentru dezvoltare comunitară prin proiecte culturale), cercetări privind profesii creative și o secțiune permanentă de Resurse online. Tot în 2017 Formare Culturală a lansat modulul „LearningRemotely (LR)” prin care oferă e-tutoriale pe diferite subiecte profesionale culturale. Din 2018 organizează dezbateri culturale pe teme de interes precum dezvoltarea audiențelor prin noile tehnologii sau drepturile de autor. Formare Culturală implementează conceptul de „experiență formalizată” în formarea profesională creativă, prin atragerea de experți cu 10+ ani experiență în domeniul respectiv, capabili să își transpună propria experiență de lucru într-un discurs și demers coerent, formal, teoretic și sintetic.        
        
Despre finanțatori                                                                            
Granturile SEE reprezintă contribuția Islandei, Principatului Liechtenstein și Regatului Norvegiei la reducerea disparităților economice și sociale în Spațiul Economic European și la consolidarea relațiilor bilaterale cu cele 15 state beneficiare din estul și sudul Europei și statele baltice. Mai multe detalii sunt disponibile pe: www.eeagrants.org și www.eeagrants.ro. Programul RO-CULTURA este implementat de Ministerul Culturii prin Unitatea de Management a Proiectului și are ca obiectiv general consolidarea dezvoltării economice și sociale prin cooperare culturală, antreprenoriat cultural și managementul patrimoniului cultural. Mai multe detalii sunt disponibile pe: www.ro-cultura.ro
Proiectul cultural „Formare Culturală Aplicată” este co-finanţat de Administraţia Fondului Cultural Naţional. Proiectul nu reprezintă în mod necesar poziţia Administrației Fondului Cultural Național. AFCN nu este responsabilă de conținutul proiectului sau de modul în care rezultatele proiectului pot fi folosite. Acestea sunt în întregime responsabilitatea beneficiarului finanțării.

Târgul de Cariere lansează un nou sezon în primăvara 2020

În perioada martie-mai 2020, Târgul de Cariere, cel mai mare organizator de evenimente de recrutare din România, anunță desfășurarea a 6 evenimente dedicate tuturor celor preocupați de domeniul profesional. Peste 300 de companii din domenii diverse vin să recruteze la evenimentele ce vor avea loc în următoarele date:

Calendar Evenimente:
·    Brașov - 6-7 martie
·    Sibiu - 9 - 10  martie
·    Cluj -  17-18 martie
·    Iași - 20-21 martie
·    Mureș - 26 martie
·    Oradea - 9 mai

Indiferent de nivelul de pregătire sau domeniul de activitate al participanților, evenimentele marca Târgul de Cariere oferă o experiență completă. În funcție de orașul de desfășurare, pe lângă partea dedicată celor ce își caută un loc de muncă, Târgul de Cariere organizează conferințe, workshop-uri și alte activități menite să faciliteze interacțiunea dintre companii, potențiali candidați și alți participanți la evenimente.

La fiecare eveniment organizat de Târgul de Cariere participă între 1200 și 6000 de persoane aflate în căutarea unui loc de muncă, în special tineri cu vârsta cuprinsă între 20 și 35 ani, sezonul de toamnă 2019 oferind mii de locuri de muncă celor peste 20.000 participanți în 6 orașe din România. De la ingineri, contabili, designeri sau project manageri și până la lucrători comerciali, mecanici sau stewardese, companiile au recrutat atât oameni cu experiență și studii de specialitate, cât și personal necalificat sau tineri fără experiență. În plus, în cinci dintre locațiile unde au avut loc evenimente de recrutare, Târgul de Cariere a implementat și conceptul Digital Crusade, cea mai vastă rețea de evenimente de esports din România. Acest concept va fi extins și în sezonul de primăvară 2020.

În plus, la Cluj Napoca va avea loc o nouă ediție a conferințelor  I ❤ Job, desfășurată în paralel cu partea de recrutare din acest oraș. Astfel, pe parcursul a două zile de eveniment, vor avea loc sesiuni de training și discursuri ale unor speakeri motivaționali, cu scopul de perfecționare a abilităților candidaților, precum și pentru motivarea acestora. Printre speakerii care vor urca pe scena conferinței I ❤ Job Academy se numără  și Irina Rimes, cântăreață și cel mai tânăr jurat la Vocea României.

Accesul la evenimentele organizate de Târgul de Cariere se face pe baza aplicației eJobs, procesul de recrutare fiind astfel unul mult mai rapid și mai eficient. Cei interesați de găsirea locului de muncă potrivit pot aplica cu CV-ul digitalizat, prin intermediul aplicației gratuite, iar companiile prezente pot scana CV-urile electronice, printate sub forma unui QR code, cu ajutorul unei alte aplicații numite CV2GO.

Târgul de Cariere reprezintă cea mai mare și complexă rețea de evenimente de recrutare din România. Activitatea companiei a început în 2006, în Cluj Napoca, ajungând să ofere, după un deceniu de activitate, cea mai răspândită și eficientă soluție de recrutare din țară. Evenimentele desfășurate în cele șapte orașe: Cluj-Napoca, Iași, Oradea, Târgu Mureș, Sibiu și Brașov, de două ori pe an (primăvara și toamna) au rolul de a aduce împreună companii și participanți, astfel încât interacțiunea directă dintre aceștia să crească substanțial șansele pentru ambele părți de a se împlini profesional. În cele două sezoane de evenimente de recrutare participă peste 300 companii și peste 20.000 candidați cu potențial.

153 DE SECUNDE | Manifestul unei generații merge prin țară

“153 de secunde” – teatru contemporan ce documentează momentul Colectiv – va fi prezentat în turneu național, în parteneriat cu teatre, festivaluri și organizații umanitare din țară. Spectacolul “153 de secunde”, în regia Ioanei Păun, este o radiografie a incendiului de la clubul Colectiv, bazată pe mărturii ale supraviețuitorilor, și, totodată, o radiografie macro, ce relevă diagnostice sociale actuale. 

153 de secunde pornește de la povestea uneia dintre surpaviețuitoarele tragediei, Tedy Ursuleanu, pentru a se transforma într-un eseu vizual despre o generație aflată în blocaj. Spectacolul va fi prezentat în turneu național, la Iași (9 octombrie), Sfântu Gheorghe (27 octombrie), Craiova (5 noiembrie) și București (20 noiembrie).

“Cele 153 de secunde reprezintă, de fapt, explozia unui timp îndelungat, a unui timp distorsionat, manipulat, deformat în plan istoric. Spectacolul regizat de Ioana Păun se impune ca un act artistic de care contextul nostru cultural are o nevoie vitală, pentru că face apel la tot ce reprezintă setul nostru de valori prin care acționăm ca ființe sociale și pentru că radiografiază cu minuțiozitate cauzele care configurează mecanismul memoriei colective. Copiii tranziției au 30 de ani, e timpul lor, dar nu știu cum să imagineze schimbarea”. (Revista Cultura)

Târgul de Cariere - sezonul toamnă 2019

Târgul de Cariere, cel mai mare organizator de evenimente de recrutare din România și Republica Moldova, anunță începerea unui nou sezon de evenimente destinate atât celor ce își caută un loc de muncă, cât și companiilor dornice să angajeze. În perioada octombrie-noiembrie 2019 vor avea loc opt evenimente de recrutare în șapte orașe din România și Republica Moldova: Cluj Napoca, Iași, Chișinău, Sibiu, Brașov, Târgu Mureș și Oradea.

La fiecare eveniment organizat de Târgul de Cariere participă între 1200 și 8000 persoane aflate în căutarea unui loc de muncă, în special tineri cu vârsta cuprinsă între 20 și 35 ani, sezonul toamnă 2019 anunțând a fi cel mai complex sezon de până acum.

Pentru fiecare dintre cele 8 evenimente desfășurate în sezonul de toamnă 2019, Târgul de Cariere implementează diferite concepte de activări și acțiuni menite să atragă participanți cât mai mulți și din domenii cât mai diverse. Astfel, în Cluj, Iași, Brașov, Sibiu și Chișinău vor avea loc, pe lângă evenimente de recrutare, campionate de jocuri video (gaming tournaments) dedicate tinerilor pasionați de jocuri tip arcade sau MOBA, iar în Cluj și Chișinău vor fi organizate evenimente tip Hackathon, menite să stimuleze interactivitatea și implicarea participanților.

În plus, Clujul reprezintă una dintre locațiile speciale pentru desfășurarea evenimentelor de recrutare, aici având loc două evenimente diferite, pe parcursul aceluiași sezon: Târgul de Cariere #IlovemyJob, eveniment de recrutare în domenii diverse, completat de conceptul I ❤ Job Academy, o serie de conferințe și workshop-uri tematice, cu scopul de perfecționare a abilităților candidaților și Cluj Tech Society #TDCIT, eveniment ce înglobează atât conceptul de recrutare dedicat domeniului IT, cât și unul de prezentări interactive, demonstrații și workshop-uri în IT, la care participă antreprenori, angajatori și candidați cu potențial.

Printre speakerii care vor urca pe scena conferinței I ❤ Job Academy se numără : Andreea Marin, personalitate TV, Valeriu Andriuță, actor și Charles Wratto, ambasador al Centre for Peace Studies (Sri Lanka). 
Ediția din această toamnă a Cluj Tech Society este dedicată temei EdTech (Education and Technology), printre cei prezenți la conferință numărându-se Eden Lazaness, Head of Innovation la King's College, reprezentanți ai companiilor Google (Zurich) și Testerum (Amsterdam), precum și Urania Cremene (specialistă parenting).

În ultimii șapte ani, evenimentele de recrutare organizate de Târgul de Cariere au cunoscut o creștere constantă de 10% atât a numărului de participanți cât și a companiilor prezente. Tendința este aceea de creștere a mediei de vârstă a persoanelor prezente la târgurile de recrutare, iar în funcție de orașul de desfășurare a evenimentului, pregătirea și experiența profesională a candidaților este mai accentuată.

Domeniile din care provin companiile ce oferă locuri de muncă sunt diverse, de la Retail, Resurse Umane, Inginerie sau Financiar-Bancar și până la Automotive, Turism, Contabilitate, Consultanță și IT, posturile disponibile și numărul acestora fiind diferite de la un oraș la altul. În plus față de edițiile trecute, ediția de toamnă 2019 va include și joburi part-time și internship-uri pentru anumite companii, în anumite orașe.

Datele și locațiile concrete ale evenimentelor organizate de Târgul de Cariere în sezonul toamnă 2019 sunt:
Iași: 11-12 octombrie 2019
Cluj și Cluj IT: 15-16 octombrie 2019, respectiv 15-16 noiembrie 2019
Brașov: 23-14 octombrie 2019
Chișinău: 1-2 noiembrie 2019
Oradea: 8 noiembrie 2019
Sibiu: 19-20 noiembrie 2019
Mureș: 22 noiembrie 2019
  
Târgul de Cariere reprezintă cea mai mare și complexă rețea de evenimente de recrutare din România și Republica Moldova. Activitatea companiei a început în 2006, în Cluj Napoca, ajungând să ofere, după un deceniu de activitate, cea mai răspândită și eficientă soluție de recrutare din țară. Evenimentele desfășurate în cele șapte orașe: Cluj-Napoca, Iași, Chișinău, Oradea, Târgu Mureș, Sibiu  și Brașov, de două ori pe an (primăvara și toamna) au rolul de a aduce împreună angajatorii și candidații, astfel încât interacțiunea directă dintre aceștia să crească substanțial șansele pentru ambele părți de a se împlini profesional. În cele două sezoane de evenimente de recrutare participă peste 400 companii și peste 30.000 candidați cu potențial.

Magnetic ii insotesc in turneu pe Harakiri for the Sky

Bulgarii de la Magnetic ii vor insoti pe Harakiri for the Sky cu ocazia celor patru concerte din Romania.
 
Datele turneului:
16 mai - Timisoara/ Capcana
https://www.facebook.com/events/356694635064618/
17 mai - Cluj Napoca/ Flying Circus
https://www.facebook.com/events/342966429886414/
18 mai - IASI/ ROCK'n IASI Open Air
https://www.facebook.com/events/353617885205560/
19 mai - Bucuresti/ Quantic @ ENCORE FESTIVAL
https://www.facebook.com/events/349362892323800/
 
Cu un sound definit de tonuri joase si groove, Magnetic este una dintre cele mai atractive trupe metal din Bulgaria, mentinandu-se nu mai putin de douazeci de saptamani in Top 5 al postului radio "Z-rock" cu piesa "It Shall Be Done". Trupa se inscrie ca sound in zona Nu Metal/Crossover. Trupa a mai sustinut un turneu in Romania in toamna lui 2018.
https://www.youtube.com/watch?v=U37hsPbraDU
https://www.facebook.com/Magnetic-624097177688909/
 
Fondata in 2011 in Viena, Austria, scopul trupei Harakiri for the Sky a fost sa creeze un amestec unic de melancolie si agresivitate regasite in sonoritati ce imbina black metal cu post-rock atmosferic. Odata cu lansarea a trei materiale de succes si a unor turnee constante in peste 20 de tari din Europa, Harakiri for the Sky s-a transformat intr-una dintre cele mai renumite titulaturi de gen! In 2018, trupa a lansat cel de-al patrulea album, intitulat "Arson", avandu-l in spatele bateriei pe Kerim "Krimh" Lechner de la Septicflesh.
https://www.youtube.com/watch?v=TxrIkW4J4EI
https://artofpropaganda.bandcamp.com/album/arson

Luna Francofoniei, Institutul Francez din România

Institutul francez din România, împreună cu partenerii săi, vă invită să sărbătorim împreună Luna Francofoniei!

Pe tot parcursul lunii martie, filialele Institutului francez din București, Iași, Cluj și Timișoara vă propun un program bogat și variat, ilustrând spiritul Francofoniei în ideea transmiterii de valori precum diversitatea, solidaritatea sau drepturile omului către generația tânără.

Dezbateri, concursuri de sketch-uri, ateliere de creație/benzi desenate, conferințe și expoziții vor fi organizate pentru a sărbători Francofonia la nivel național în luna martie. În mod inedit, Ziua internațională a Francofoniei va fi celebrată printr-o serie de activități adresate tinerilor … de toate vârstele!

De asemenea, diferite evenimente și de proiecte vor fi consacrate ilustrării rolului profesorilor, subliniind calitatea lor de vectoride transmitere a unor cunoștințe și valori prin limba franceză și deci, contribuția acestora pentru o Francofonie vie. 

Ziua internațională a Francofoniei, va fi încununată, pe 20 martie 2019, de un spectacol susținut de artistul și umoristul Jamel Debbouze pe scena Teatrului Național din București. Spectacolul este organizat de Institutul Francez din România, în parteneriat cu Ministerul Afacerilor Externe (MAE), Grupul Ambasadelor, Delegaţiilor şi Instituţiilor Francofone din România (GADIF), Biroul Regional pentru țările din Europa Centrală şi de Est al Organizației Internaționale a Francofoniei (BRECO) și Agenția Universitară a Francofoniei (AUF).

În România, Francofonia și francofilia sunt reprezentate prin diferite punți de cooperare în domenii variate, precum creația artistică, sfera educativă, mediul universitar, dar și cursurile de limba franceză. De altfel, Luna Francofoniei vine cu o noutate pentru cei care doresc să învețe limba franceză, anume o platformă de cursuri on-line, Frantastique, informații despre aceasta fiind disponibile pe site-ul Institutului francez din România.

Obiectivul Institutului francez din România este de a facilita schimburile și cooperarea în spațiul cultural comun dintre România și Franța. Acest spațiu va deveni din ce în ce mai vizibil pe măsură ce se apropie inaugurarea oficială a Sezonului cultural România-Franța peste câteva săptămâni.